配机制。村子富不富，关键是支部，班子强不强，关键是班长。选准配强村级领导班子是增强农村基层组织凝聚力和战斗力的关键。在选配班子负责人时，要严格按照党章和国家法律所规定的程序，细化选人和配强班子的要求，在严格标准的同时，注重“年轻、有为”的开拓型。随着改革的不断深化，村干部的工作职责已转向管理和服务，带领群众发展农村经济，共同致富等要求上来，村干部的角色发生了重大转变，所应具备的素质要求也越来越高。因此，细化村干部的标准，引导群众把勇于开拓、锐意改革、有经济头脑、有致富本领、有奉献精神、年富力强和受群众欢迎的人选出来，保证村“两委”班子达到思想好、作风正、有文化、有本领、真心实意为群众办事的要求。

在换届选举中，镇党委严格按照上级要求，坚持继任支部书