——为加快推进产业结构转型升级作出贡献

　　12月25日，“上海农商银行杯”2013-2014年度上海十大青年经济人物评选结果出炉。来伊份董事长施永雷、东方证券首席经济学家邵宇、腾讯大申网总裁王栋、红星美凯龙家居集团执行总裁蒋小忠等10位青年精英获此殊荣。共青团上海市委副书记王宇等领导出席了颁奖活动。

　　此次评选活动是在共青团上海市委指导下，由上海市青年企业家协会联合上海农商银行、上海报业集团、第一财经、青年报等单位共同主办，旨在发掘和表彰在2013-2014年度，代表上海发展新技术、新产业、新模式、新业态“四新”的经济要求，并为上海加快推进产业结构转型升级而作出突出贡献的优秀青年企业家、职业经理人等各类青年经济精英。

　　“非常感谢社 会各界对来伊份的高度肯定与赞赏。这一荣誉的获得，离不开近万名来伊份员工的勤勉工作和无私奉献，更离不开广大消费者多年来对我们一如既往地支持与厚爱。”来伊份董事长施永雷表示，“来伊份将继续致力于为社 会提供最新鲜、美味、健康的休闲食品，不断创造快乐分享的休闲文化，以实际行动回报社 会，推动社 会的和谐共赢。”

　　来伊份由施永雷与夫人郁瑞芬在1999年共同创建，经过15年的发展，现在已成长为年销售额超过30亿元，在10余个省份、直辖市拥有2400多家门店的休闲食品连锁零售行业的领先者。

　　施永雷具有敏锐而独特的战略眼光。传统休闲零食具有地域性强、经营规模小而散的特点，他创造性地引入现代连锁经营的模式，大力推广和应用信息化技术，在成功实现来伊份品牌化、规模化经营的同时，在中国休闲食品连锁业界保持着领先的经营管理水平和运营效率。2003年“SARS”期间，在很多企业发展停滞乃至倒闭时，他基于对国家强力处理“SARS”的果敢、高效的前瞻性判断，果断对外扩张，以较低的成本将来伊份从上海市场拓展到整个华东地区。

　　施永雷积极倡导并践行供应商-来伊份-员工-消费者四方“共赢”的核心价值观。多年来，来伊份对产品原料和供应商的选择非常严格，对供应商生产工艺和生产过程管理极为严苛，也会给予供应商良好的利润空间，确保来伊份每年为6000万人次的消费者提供最优质的产品与服务。施永雷积极推行“主动快乐”的企业文化，善待并重视员工的发展，让员工在快乐工作的同时，影响和感染更多的消费者。2014年12月17日，来伊份被中国领先人力资源媒体《第一资源》评选为“先锋雇主”。