广东省纪委21日对外通报称，春节假期结束后，广东省纪委暗访组走访了广州、佛山、东莞、云浮、揭阳、汕头、阳江等13个地市50多个政府部门和办事窗口，对“为官不为”问题进行了暗访和曝光。(2月22日　新华网)

　　春节七天长假过后，社会上浓厚的春节喜庆氛围还未散去，一些党员干部即使回到工作岗位也无法进入工作状态，极易患上“节后综合征”，造成身虽到心却远，加之单位监管松散的话，一些岗位就很可能上演“空岗记”，既严重影响党和政府的形象，也助长了极少数干部的不良风气。

　　广东省纪委暗访组在对各地进行暗访时，就发现郁南县公安局信访室、汕尾市陆河县上护镇综治办、阳江市阳江县沙扒镇行政(便民)服务中心，计生、农办、流动人口与出租屋等窗口部门，要么是大门紧闭，要么是虽然大门打开，但里面却没有一个干部职工值班……估计其他没有暗访报道的地方，也不乏有类似的事件吧。

　　作为一名公务员，其主要职责就是为人民服务，就是要急群众之所急，想群众之所想，帮群众之所需，迅速为群众排忧解难。试想，群众需要办好各种证件资料准备外出务工或上班，如果因工作人员缺岗而推迟，换作是你，你有何感想?再想一想，我们的公务员还有七天春节长假呢?还有一些因工作性质特殊，不能休春节假的人，还长期战斗在工作一线的同志，如果换作是你，你又作何感想?……

　　作风建设要常抓不懈，要入脑入心，更要狠抓关键节点。“空岗记”实质上是“庸、懒、散、浮、拖”的具体表现，是作风问题的顽固性、反复性的具体体现。既然已经上班了，就应该摆正态度，迅速从“休假模式”调整到“工作模式”，保证身到心到，用心用力，以实际行动服务于民、取信于民。杜绝“空岗记”，要他律更要自律。

　　一方面要加强他律。狠抓作风建设长期化、常态化，不断加强节后上班纪律督查，切实加大监督执纪问责力度，不断增强监督执纪的针对性、常态化，让纪律真正成为带电的高压线。改革干部任用制度，让干部“能进能出”，引进优秀人才，淘汰失职人员，引入竞争机制破除“懈怠思想”，健全制度营造氛围堵住“懒政漏洞”。

　　另一方面要加强自律。公职人员要通过理想、信念等精神手段，牢固树立大局意识，提升服务意识，增强紧迫感和危机感。把工作升华为事业，提升自己价值追求的层次和境界。

　　因此，杜绝“空岗记”，只有内强素质、外强监督，切实转变工作作风，真正落实“为人民服务”的宗旨，做到时时自警、处处自律，思想上“补钙”，监督上“补位”，行动上“给力”，多为百姓办实事，才能成为“群众满意的人民勤务员”。(文/凌月)